Особенности, институции и значение развития рынка труда (Features, Institutions and the Importance of Labor Market Development)
4 Pages Posted: 22 Mar 2018
Date Written: September 16, 2017
Abstract
Russian Abstract: Институциональная структура рынка труда охватывает законовые рамки, акты правительства и уполномоченных им органами; междуправительственными договоренностями и другими регулирющими поведение работодателей и работников. Институциональная структура рынка труда включает государственные институции; неправительственные организации работников (представленных профсоюзами) и организациями работодателей; законодательство (законовая рамка рынка труда) коллективная трудовая договоренность и другие. На т.наз. ярмарках вакансий осуществляется связь между спросом и предложением работы способствуют нормальному функционированию рынка труда и для осуществления национальной и региональной политики занятости.
English Abstract: The institutional structure of the labor market covers the legal framework, acts of the government and bodies authorized by them; intergovernmental agreements and other regulatory behavior of employers and employees. The institutional structure of the labor market includes state institutions; nongovernmental organizations of workers (represented by trade unions) and employers' organizations; legislation (the legal framework of the labor market) collective labor agreement and others. To so-called. job fairs, the link between supply and demand of work contributes to the normal functioning of the labor market and to the implementation of national and regional employment policies.
Note: Downloadable document is in Russian.
Keywords: labor market, social economy, social development
JEL Classification: J00, J08, J10
Suggested Citation: Suggested Citation